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implantar um sistema

Na sua opinião, para implantar um sistema precisa de procedimento? Se você acha que não, irei tentar te convencer do contrário. rsrsrs Por que? Porque assisto diariamente as nossas implantações, e as bem sucedidas tem algo em comum: Existem regras! Poxa! Mas que burocracia é essa??? Criar regras???? Eu te respondo com a maior tranquilidade, que as regras são necessárias! Uma implantação sem regras faz com que cada usuário trabalhe dentro do seu bom senso e, convenhamos, nem sempre há bom senso em todos os Continue lendo

Aplicativo de gestão de equipe em aparelho pessoal ou corporativo?

Instalar aplicativo de gestão de equipe da empresa – Deve-se utilizar aparelho pessoal do colaborador ou corporativo? Essa dúvida sempre é levantada por interessados em instalar aplicativos corporativos em uma equipe externa. Se você perguntar a minha opinião, é óbvio que a conveniência é maior quando a empresa fornece os aparelhos. A dúvida é quando não existe essa possibilidade, seja por questões financeiras ou de filosofia de trabalho. Você pode instalar sim! Porém, existem regras. Você pode instalar um aplicativo de gestão de equipe que Continue lendo

Olá, tudo bem? Estamos muito felizes em anunciar cada vez mais e mais facilidades no Contele GE! Tudo isso é fruto de muita participação de todos os nossos clientes. Fizemos duas mudanças que irão facilitar muito a vida dos nossos gestores: 1-) Relatório de monitoramento a-) Pesquisa por intervalo de dia e HORA (novo) Você que usa o sistema para aferição do controle de ponto, passa a ter um recurso para ganhar tempo, e poder pesquisar somente a informação que interessa de cada colaborador, filtrando Continue lendo

Olá, tudo bem? Falaremos hoje sobre horas extras. Me sinto na obrigação de tocar em um ponto muito importante. Percebemos que o jurídico de alguns de nossos clientes, está fazendo confusão sobre o controle da jornada de horas extras para funcionários externos. Somos recomendados com muita cautela por alguns departamentos jurídicos, devido ao risco de controlar o horário de quem é isento do ponto. Sempre ouvimos: “Se o funcionário é isento do controle de jornada, o Contele GE é um controlador, e isso pode causar Continue lendo

Contele GE complica a vida do funcionário   Na maioria das equipes que implantamos o Contele GE, o grande desafio é a adesão da equipe. A desconfiança de alguns funcionários é tão grande no início, que resolvemos conversar abertamente sobre o tema: O Contele GE realmente complica a vida daquele funcionário que é indisciplinado, descomprometido e acomodado. Mas se você não é um desses, e está focado em alta performance, o Contele GE traz muitas facilidades para você, entre elas: Transparência no relacionamento; Agilidade no Continue lendo